Delujemo v okolju, ki ga zaznamujejo stalen, hiter in nepredvidljiv razvoj. To okolje, v katerem nikoli ne veš, kaj te čaka poimenujemo z akronimom VUCA, ki izhaja iz ameriške vojske in opisuje bojno okolje z besedami volatilnost (ang. Volatility), negotovost (ang. Uncertainty), kompleksnost (ang. Complexity) in dvoumnost (ang. Ambiguity). V tem okolju postaja osebna agilnost ena od ključnih kompetenc, ki jo zaposleni potrebujejo za uspešno krmarjenje med izzivi negotove prihodnosti.
Biti agilen ima številne prednosti. Pomaga nam, da se bolje odzivamo na spremembe, smo bolj odporni, vidimo pozitivne strani vsake spremembe ter se učimo in rastemo iz vsake priložnosti, tudi ko nam spodleti. Pravzaprav se lahko pogosto največ naučimo takrat, ko nam spodleti, in to, da smo agilni, nam pomaga, da te priložnosti vidimo kot trenutke učenja.
